직업 선택 시 중요한 직업가치는 ‘이것’

직업 선택 시 중요한 직업가치는 ‘이것’

2023.09.18 고용노동부

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직업 선택 시 중요한 직업가치는 ‘이것’

직업가치관검사 분석 결과, ‘일과 삶의 균형’,‘직업안정’,‘경제적 보상’순

 

한국고용정보원(원장 김영중)은 워크넷의 직업가치관검사를 분석한 결과, 직업 선택 시 가장 중요하게 고려하는 직업가치는 ‘일과 삶의 균형(4.23)’, ‘직업안정(4.09)’, ‘경제적 보상(4.07)’ 순으로 나타났다고 밝혔다.

직업가치관검사 분석 개요
	 (대 상) 2021년~2022년 중 직업가치관검사 표준화조사를 통해 표집된 만 15세 이상 전국 5,786명  (질문내용) 사회적 공헌 등 9개 직업가치요인 측정을 위한 직업가치관검사(51문항)  (측 정) 5점 Likert 척도(매우 중요하지 않음-매우 중요함)

중요시하는 직업가치는 대상별, 연령별로 다르게 나타났다.

청소년과 대학생은 1순위 ‘일과 삶의 균형(4.36/4.31)’, 2순위 ‘경제적 보상(4.24/4.11)’, 3순위 ‘직업안정(4.16/4.08)’ 순으로 높게 나타났으며, 성인(대학생 제외)은 ‘일과 삶의 균형(4.14)’, ‘직업안정(4.06)’, ‘경제적 보상(3.98)’ 순으로 나타났다.

 

연령대별로는 20대 이하의 경우 1순위 ‘일과 삶의 균형’, 2순위 ‘경제적 보상’ 순이었으며, 30-40대는 ‘일과 삶의 균형’, 2순위 ‘직업안정’, 50대 이상에서는 ‘직업안정’, ‘일과 삶의 균형’ 순으로 차이를 보였다.

 

서현주 연구기획팀장은 “직업가치관은 개인이 직업을 통해서 이루고자 혹은 충족하고자 하는 것으로 직업가치가 충족될 때 직업에 대한 만족도와 적응도가 높아지게 된다”라고 설명했다. 또한 “직업을 선택할 때 직업가치관은 중요한 영향을 미치는 기준이 되며, 직업가치관을 고려하여 탐색한다면 나의 직업욕구에 적합한 직업을 찾는데 도움이 될 것”이라고 덧붙였다.

한편, 직업가치관검사는 워크넷*에서 제공하며, 만 15세 이상 국민이면 누구나 받아볼 수 있다.

* 워크넷(www.work.go.kr) -> [직업·진로] -> [직업심리검사] -> [직업가치관검사]

 

붙임: 1. 직업가치관검사 안내

2. 직업가치관검사 분석결과

 

붙임1

직업가치관검사 안내

1. 검사목적 : 직업선택 시 중요하게 생각하는 직업가치측정 및 개인의 직업가치에 적합한 직업분야 제시

2. 검사대상 : 만 15세의 청소년에서부터 만 50세까지의 성인

3. 검사구성

o 9개 가치요인 51문항으로 구성(각 문항 5점 Likert 척도 측정)

 

가치요인	설명
사회공헌	일을 통해 다른 사람이나 사회에 도움이 되는 것을 중시한다.
성취	자신이 세운 목표를 실현하기 위해 계획한 일에 관심을 가지고, 자신의 능력을 발휘하여, 자신이 세운 목표를 이루고 달성해 나가는 것을 중시한다.
경제적 보상	일에 대한 보상으로 경제적인 보상을 중시한다.
일과 삶의 균형	일 뿐만 아니라 자신의 삶에서도 만족할 수 있도록 적절한 균형을 가질 수 있는 것을 중시한다.
자기개발	직업을 통해 지식, 기술, 능력 등을 발전시켜 성장해 나가는 것을 중시한다.
자율성	자율적으로 업무를 수행해 나가는 것을 중시한다.
사회적 인정	다른 사람들과 사회로부터 일의 가치를 인정받는 것을 중시한다.
직업안정	직업에서 오랫동안 안정적으로 일할 수 있는지를 중시한다.
변화지향	업무가 고정되어 있지 않고 변화 가능한 것을 중시한다.

4. 검사 실시 방법

o 워크넷(www.work.go.kr)->[직업진로]->[직업심리검사 실시]에서 회원/비회원으로 실시가능

- 워크넷 회원 실시 : 워크넷 로그인을 통해 실시 가능

- 워크넷 비회원 실시

 

붙임2

직업가치관검사 분석결과

 

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